Information från Akavia
Här samlar vi information och inspiration från fackförbundet Akavia.
Krönikor från Akavias medarbetare
En kedja är inte starkare än dess svagaste länk
Det finaste uppdrag man kan ha är att få representera andra i en demokratisk organisation, och att därmed få förtroendet att vara med och ta beslut som gynnar dig i framtiden. Det skriver Akavias ordförande Jenny Kallerman i sin krönika.
Hur intresserad är Storebror av vår tillit?
Digitaliseringen ger friheten att jobba mer anpassat utefter våra förutsättningar, samtidigt ökar arbetsgivarnas möjlighet att övervaka arbetsinsatserna. Ömsesidig tillit mellan parterna är det som kommer att avgöra hur väl verksamheter utvecklas framåt. Det menar Patrik Nilsson, samhällspolitisk chef på Akavia, i sin krönika.
Hållbar träning är den som blir av
Hur ska man få in 150 minuter av pulshöjande aktiviteter i veckan, som inte är lämning och hämtning av barn? Det frågar sig Joseph Borenstein, enhetschef vid avdelningen kommunikation och varumärke på Akavia, i sin krönika.
”Vi ska göra skillnad på allvar”
Akavias nya ordförande ska ta förbundet vidare från konsolidering till framtiden. Här berättar hon om planerna för förbundet.
”Vi måste skilja på fakta och åsikt”
Det är dags att skilja på åsikter och fakta skriver Akavias samhällspolitiska chef Patrik Nilsson i denna krönika. Samtidigt uppmanar han till att våga ta debatten mot faktaresistens.
Förmågan att lära nytt har blivit avgörande
Mer än hälften av alla som jobbar behöver både kompetensutveckling och omskolning i närtid. Då kan omställningsstudiestödet vara en chans, skriver Akavias vd Magnus Hedberg i sin krönika.
Har verkligen något gått sönder?
Vad händer när de polariserade hårda vinklarnasom används politiskt för att få sin sak sagd kantrar och blir en etablerad sanning? Risken att vi börjar betrakta vår omvärld med större misstro än vad som är motiverat, skriver Akavias politiska talesperson Patrik Nilsson i sin krönika.
”Allt Akavia gör hänger ihop”
Hallå där Anna Steen, som tillträdde som förhandlingschef på Akavia i maj. Hon berättar hur hennes roll kommer att påverka medlemmarna.
Intervjuer med Akavias medarbetare
Akavias chefsekonom bevakar frågorna som påverkar dig
Akavias chefsekonom bevakar den ekonomiska utvecklingen och politiska förslag som påverkar medlemmarna. Här berättar hon om det lobbyarbete hon gör för medlemmarnas möjligheter och rättigheter på jobbet.
Bra arbetsmarknad för nyexaminerade akademiker
Arbetsmarknaden ser bra ut för nyexaminerade akademiker och nästan hälften får ett arbete med relevans för utbildningen före avslutade studier, visar Akavias undersökning.
Därför ska du svara på löneenkäten
Det kan kännas som att alla organisationer man har kontakt med idag gör enkäter och ställer frågor om högt och lågt. Det är lätt att tröttna på alla dessa frågeställare. Men just Akavias löneenkät är en av de enkäter som du själv blir hjälpt av om du besvarar. Här förklara lönespecialist och förhandlare rådgivare Sören Lundgren varför det är viktigt att du svarar på Akavias löneenäkt.
Turordning eller godtycke?
Anställningsskyddslagen infördes för att skydda arbetstagare från godtyckliga uppsägningar. Tyvärr har utvecklingen gått mot ett allt svagare anställningsskydd, både genom lagändringar och Arbetsdomstolens rättspraxis, skriver Karin Lundin, förbundsjurist på Akavia i sin krönika.
Tidningen Civilekonomen
Medlemstidningen Civilekonomen grundades 1983. Tidningen lades ned i samband med samgåendet av fackförbunden Civilekonomerna och Jusek år 2020.
Jusektidningen Karriär
Jusektidningen Karriär grundades 1969. Tidningen lades ned år 2020 då moderförbundet Jusek och gick samman med Civilekonomera och bildade Akavia.
